Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
SẢN SUẤT
- Tham gia dự án & chịu trách nhiệm về mặt chất lượng & kỹ thuật của dự án
- Đưa ra hướng xử lý, các giải pháp giải quyết bài toán cho các dự án.
- Điều tra công nghệ mới, estimate, đề án giải pháp kỹ thuật cho dự án phục vụ cho presales
KHÁC
- Tham gia hoàn thiện & triển khai quy trình engineering (Dựng base, Coding convention, Code review, CI/CD…)
- Tham gia xây dựng tài liệu và tham gia đào tạo nâng cao năng lực technical cho các thành viên
- Tham gia phỏng vấn, xây dựng tài liệu đánh giá nhân viên về mặt chuyên môn.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành CNTT
- Có kiến thức về Soffware Engineering (CTDL & GT, OOP, Network, API, Sercurity, Cache, Clean code, Error Handling, Debugging... )
- Có kiến thức về Software Architecture (Các Architecturre Patterns, Scaling hệ thống...)
- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc với các ngôn ngữ PHP, Javascript và framework Laravel, VueJS hoặc ReactJS.
- Có kiến thức & kinh nghiệm làm việc với các cloud service: AWS hoặc GCP
- Có kiến thức & kinh nghiệm làm việc và cấu hình Server, Docker
- Có kiến thức & kinh nghiệm trong việc thiết kế, chuẩn hóa, tối ưu Database
- Có kiến thức & kinh nghiệm trong việc xây dựng CI/CD cho hệ thống
SoftSkills:
- Có kinh nghiệm xây dựng quản lý và dẫn dắt cho đội ngũ dưới 5 members
- Có định hướng mục tiêu cá nhân rõ ràng phù hợp với vị trí công việc.
- Có niềm đam mê, khám phá, đào sâu, tìm hiểu học hỏi công nghệ mới. Sẵn sàng tìm hiểu thêm công nghệ, ngôn ngữ mới.
- Nhiệt tình và cẩn thận trong công việc, tinh thần cầu tiến
- Có kỹ năng phân tích giải quyết vấn đề, tự sắp xếp, quản lý công việc của bản thân
Hình thức
Quyền Lợi
a. Thu nhập
- Lương cạnh tranh, thỏa đáng theo năng lực, up to 35M.
- Thưởng nóng, thưởng mỗi dự án,
- Thưởng các ngày Lễ Tết (30/4-1/5, 2/9, Tết dương lịch)
- Thưởng T13, Thưởng KPI, trả thưởng 2 lần/năm
- Tổng thu nhập lên đến 16,17 tháng lương/năm. Xét tăng lương 1 lần/năm
b. Bảo hiểm và các chính sách đãi ngộ
- Bảo hiểm theo chế độ nhà nước ban hành.
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần.
- Chế độ sinh nhật, hiếu, hỉ.
c. Chế độ đào tạo và phát triển
- Tham gia các buổi seminar tiếp cận công nghệ hàng tuần, tham gia các buổi đào tạo chuyên môn, kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý dự án, quản lý chất lượng. Đặc biệt, các kỹ năng này sẽ do trực tiếp manager và founder truyền dạy cho các bạn.
- Chế độ riêng cho giảng viên nội bộ nếu đứng lớp
- Định hướng hàng tháng về tầm nhìn và kế hoạch của bản thân, đồng thời hỗ trợ phát triển thành full stack developer, project manager, BrSE,…
- Có nhiều cơ hội trải nghiệm, làm việc với các khách hàng lớn.
- Đối với những bạn có Tiếng Nhật sẽ có cơ hội/sẽ phải làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật Bản và cơ hội onsite tại Nhật.
- Trở thành Key member, Trở thành mảnh ghép quan trọng không thể thiếu, có cơ hội quản lý team hoặc phát triển lên vị trí cao hơn.
Miichisoft đang có nhiều kế hoạch phát triển mở rộng trong tương lai, tham gia tại thời điểm hiện tại là cơ hội rất lớn để phát triển sự nghiệp. Cùng Miichisoft trở thành công ty số 1 về dịch vụ và giải pháp CNTT tại Việt Nam.
d. Sự kiện - hoạt động:
- Tham gia: CLB bóng đá hàng tuần, team building hàng quý
- Du lịch hàng năm
e. Môi trường làm việc
- Làm việc trong tập thể toàn những người trẻ, năng động, cá tính; máu lửa và nhiệt huyết trong công việc
- Môi trường làm việc mở, khuyến khích tối đa sự sáng tạo của nhân viên.
f. Thời gian làm việc
- Làm việc từ thứ 2 - thứ 6.
- Thời gian vào làm linh hoạt từ 8h-9h.
- Thời gian làm việc 8 tiếng, nghỉ trưa 1 tiếng từ 12h -13h
