Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Tiếp nhận các yêu cầu phát triển, cải tiến sản phẩm, quy trình, tính năng...
- Nghiên cứu, phân tích các yêu cầu này cho các đơn vị nghiệp vụ, trao đổi với bộ phận phát triển để
thiết kế giải pháp cho các yêu cầu này,
- Soạn thảo đặc tả chi tiết về yêu cầu theo ngôn ngữ phù hợp với lập trình viên (developer);
- Chủ động tư vấn cho các Khối nghiệp vụ về định hướng phát triển, cải tiến sản phẩm đang có,
- Tham gia phối hợp với đơn vị nghiệp cụ kiểm tra kết quả phát triển, đảm bảo phù hợp với nội dung
yêu cầu đã thống nhất với đơn vị nghiệp vụ.
- Soạn thảo và ban hành tài liệu hướng dẫn sử dụng sản phẩm công nghệ cho người dùng cuối.
- Tham gia đào tạo trực tiếp về sản phẩm, tính năng công nghệ cho bộ phận hỗ trợ IT và cán bộ nghiệp
vụ nếu cần thiết
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học hoặc trên Đại học. Ưu tiên có chứng chỉ phân tích nghiệp vụ
- Am hiểu về nghiệp vụ, hiểu biết về các giải pháp ứng dụng công nghệ
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm phân tích nghiệp vụ
- Nắm vững các kỹ năng thu thập, phân tích nghiệp vụ.
- Vận dụng thành thạo As-Is vs. To-be Model là một lợi thế
- Nắm vững, vận dụng thành thạo use-case, activity diagram
- Khả năng sáng tạo và liên tục cải tiến, chủ động trong công việc
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương: Upto 1500$
- Môi trường cạnh tranh, công bằng, phát huy đối đa năng lực.
- Tăng lương: 02 lần/năm cố định vào tháng 04 và 10 hàng năm; Tăng lương đột xuất...
- Chế độ bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của nhà nước
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe VBI hàng năm.
- Thưởng đa dạng: Money Saving, thưởng tháng 13, tết âm lịch, thưởng lễ/tết, thưởng kinh Doanh
cuối năm, nhân viên xuất sắc, thâm niên, sáng kiến....
- Hỗ trợ tiền gửi xe, laptop, máy tính cá nhân....
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 – thứ 6; sáng thứ 7 không yêu cầu lên văn phòng chấm công.
- Tham gia các hoạt động: Sự kiện, hội nghị, hội thảo về Công nghệ... và các chương trình tổ chức nội
bộ tại văn phòng.
- Chế độ đào tạo: Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ, chứng chỉ theo nhu cầu để phục vụ
công việc đảm nhiệm.
- Hoạt động du lịch, nghỉ mát: 01 lần/ 1 năm. Team building: 02 lần/năm
- Trà, cà phê, đồ ăn nhẹ free tại văn phòng.
