Mô Tả Công Việc
1. Quản lý chung mọi hoạt động có liên quan đến lĩnh vực tài chính, kế toán:
- Xây dựng, tổ chức, và phối hợp với các bộ phận có liên quan để chuẩn hóa hệ thống các quy trình, quy định, quy chế, biểu mẫu, hệ thống báo cáo.... liên quan đến hoạt động kế toán - tài chính của công ty.
- Tham mưu cho BGĐ về các chế độ kế toán và những thay đổi của chế độ kế toán theo mô hình kinh doanh.
- Kiểm tra, giám sát các khoản thu, chi tài chính, các nghĩa vụ công nợ; trên cơ sở quản lý kế hoạch và định mức tài chính được quy định cho từng đối tượng theo nguyên tắc đảm bảo chất lượng sản phẩm và hiệu quả cuối cùng.
2. Xây dựng và phát triển đội ngũ, giữ chân nhân viên:
- Quản lý, kiểm soát và tổ chức bộ máy hoạt động của Phòng Kế toán đảm bảo tiêu chí khoa học, hiệu quả.
- Xây dựng định biên nhân sự phù hợp với cấu trúc của Phòng kế toán.
- Phân công nhiệm vụ, công việc rõ ràng cho từng nhân viên của bộ phận.
- Tổ chức đào tạo, hướng dẫn, nâng cao nghiệp vụ chuyên môn cho kế toán định kỳ.
- Đánh giá hiệu suất làm việc của đôi ngũ: kiểm soát và nắm được năng lực và hiệu suất làm việc của nhân viên trong đơn vị.
- Xây dựng văn hóa đơn vị
3. Quản lý tổ chức triển khai các nghiệp vụ về chuyên môn kế toán theo đúng quy định của Nhà nước:
- Kiểm soát và tối ưu chi phí:
+ Kết hợp với các phòng ban liên quan để lên kế hoạch chi tiêu ngắn hạn, dài hạn.
+ Kiểm soát và giám sát đảm bảo các kế hoạch tiêu dùng đúng kế hoạch và mang lại hiệu quả cao.
+ Phát hiện kịp thời những hiện tượng lãng phí. Ngăn ngừa những vi phạm chế độ, quy định của Công ty.
- Kiểm tra việc giữ gìn và sử dụng tài sản, vật tư, tiền vốn.
- Xây dựng và phát triển tool phục vụ công việc.
- Tính toán giá thành sản phẩm, thuế.
- Đối chiếu công nợ với khách hàng - chủ đầu tư - ngân hàng.
- Kiểm soát quy trình lập các loại tài liệu, sổ sách; quy trình kiểm kê tài sản.
- Theo dõi hoạt động lưu trữ các loại sổ sách kế toán, hóa đơn - chứng từ gốc của doanh nghiệp theo quy định.
4. Lập - trình bày báo cáo:
- Định kỳ phối hợp với kế toán viên kế toán tổng hợp; thực hiện đầy đủ các báo cáo kế toán, báo cáo thuế, tài chính, thống kê các kế hoạch theo quy định.
- Phối hợp với kế toán tổng hợp trình bày báo cáo tài chính trước ban lãnh đạo doanh nghiệp, với cơ quan kiểm toán.
5. Các nhiệm vụ khác:
- Thực hiện các giao dịch vay tín dụng với ngân hàng.
- Cung cấp các sổ sách, số liệu cho công tác thanh kiểm tra của các cơ quan chức năng (thuế, kiểm toán…).
- Điều hành, tổ chức các cuộc họp của bộ phận kế toán.
- Tham gia đầy đủ các cuộc họp với trưởng bộ phận, ban lãnh đạo công ty khi được yêu cầu.
- Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp đại học ngành kế toán - kiểm toán.
- Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán trưởng.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ thông tin (sản xuất phần mềm) là một lợi thế.
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ CPA, ACCA và đã từng làm việc tại các tổ chức kinh tế, tập đoàn lớn có quy mô nhân sự từ 300 nhân sự trở lên.
- Nắm vững luật thuế và chế độ kế toán.
- Có khả năng cung cấp phân tích thông tin chi tiết, ngắn gọn, xúc tích và đề xuất cho quản lý cấp cao.
- Có khả năng đào tạo và phát triển đội ngũ.
- Có khả năng truyền cảm hứng và tạo sự gắn kết.
- Có kinh nghiệm quản lý nhóm từ 5 nhân sự kế toán trở lên.
Hình thức
Quyền Lợi
- Mức lương upto 1600$
- Fix 13++ tháng lương/năm, chưa tính các khoản thưởng khác (thưởng KPI và thưởng doanh thu).
- Được đào tạo tiếng Nhật miễn phí tại công ty.
- Các hoạt động team building hàng quý và company trip 1 lần/năm.
- Được tham gia các câu lạc bộ như Bơi, Chạy, Zumba, Yoga,...
- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, cơ hội thăng tiến cao, phát huy toàn bộ tính sáng tạo và năng lực
Và nhiều các đãi ngộ hấp dẫn khác,...
- Thời gian làm việc: 8h30 -17h30 – Thứ Hai đến Thứ Sáu.